Данные актуальны Последнее обновление: 13 сентября 2026, 22:55 (UTC) Информация обновлена и соответствует текущему состоянию рынка труда.
Всего вакансий
49
Профессия
Специалист по подбору персонала
Город
Ижевск

Детальная аналитика зарплат

Медиана
87 500 RUR
Средняя
95 074 RUR
Диапазон (Мин - Макс)
30 000 - 225 000 RUR
Налоговый режим
На руки (net)
До вычета налогов (Gross): 12
После вычета (Net): 34
Не указано: 0
Метрики сбора данных HH
Найдено на HH: 49
Загружено: 49
С указанной з/п: 34

Вакансии из собранной выборки

Показано 31–40 из 49

Менеджер по подбору персонала от 70 000 RUR
Компания: Дан-Стафф Опубликовано: 1 сентября 2026
Менеджер по подбору персонала 70 000 - 100 000 RUR
Компания: Полет Опубликовано: 1 сентября 2026
Менеджер по подбору персонала 40 000 - 140 000 RUR
Компания: Барс Пром Опубликовано: 31 августа 2026
Менеджер по массовому подбору персонала 110 000 - 180 000 RUR
Компания: Городская Реклама Опубликовано: 29 августа 2026
Менеджер по подбору персонала 70 000 - 150 000 RUR
Компания: Производственные Силы Опубликовано: 28 августа 2026
Менеджер по подбору и адаптации персонала не указана
Компания: УП СЕРВИС Опубликовано: 27 августа 2026
Менеджер по подбору персонала 70 000 - 170 000 RUR
Компания: СК Вектор Опубликовано: 25 августа 2026
HR менеджер 70 000 - 90 000 RUR
Компания: Полет Опубликовано: 24 августа 2026
HR менеджер не указана
Компания: 65apps Опубликовано: 20 августа 2026
Менеджер по подбору персонала 150 000 - 300 000 RUR
Компания: Шлейдовиц Нина Ивановна Опубликовано: 19 августа 2026
Страница 4 из 5 (всего записей: 49)

Источник и методика расчета

Все статистические данные на этой странице (включая показатели средних и медианных зарплат и количество вакансий) агрегируются автоматически на основе анализа открытых вакансий крупнейшего портала по поиску работы в России HeadHunter (hh.ru).

Для исключения искажений расчет зарплат учитывает указанные работодателями вилки. Медианная зарплата отражает величину, выше и ниже которой находится ровно половина предложений. Диапазон рассчитывается по минимальным и максимальным значениям окладов. Подробнее о формулах и порогах читайте в методологии проекта.